Emeklilik sisteminde son dönemlerde çok önemli tartışmalar yapılıyor. Bu tartışmaların en önemlilerinden birisini de kamuoyunda malulen emeklilik olarak da bilinen çalışma gücü kaybından dolayı emeklilik hakkında yapılıyor. SGK bu konuda yeni bir genelge yayınlayarak yeni bir uygulama başlattı. Bu yeni uygulama ile 3700 prim gücü ve 4100 prim günü ile emekli olma imkanları uygulanmaya başlandı.
ESKİ UYGULAMA SONA ERDİ
SGK tarafından yapılan eski uygulamaya göre makulen emeklilik durumu çalışma gücünde meydana gelen kayıp oranı ile belirleniyordu. Yüzde 40 ile yüzde 59 arasında çalışma gücü kaybı olanlar için malulen emeklilikte aynı koşullar uygulanıyordu. Şimdi bu uygulama tamamen kaldırıldı ve yerine yeni bir kural eklendi. Bu kural ile yüzde 40 49 arası iş gücü kaybı olanlar ile yüzde 50-59 arası işgücü kaybı olanlar farklı değerlendirilecekler.
YENİ PRİM ŞARTLARI GETİRİLDİ
SGK’nın aldığı karar ile yüzde 40 ile 49 arasında iş gücü kaybı yaşayan sigortalılar Ekim 2008 tarihinden önce sigortalı olmuşlar ise 18 yıl sigortalılık süresi ile 4100 prim günü koşulları ile emekli olabilecekler. Aynı şekilde Ekim 2008 tarihinden önce ilk defa sigortalı olanlar iş gücü kayıp oranları yüzde 50 ile 59 arasında ise 16 yıl sigortalılık süresi ve 3700 prim günü ödemesi ile emekli olabilecekler. Böylece 3700 ve 4100 prim günü ile emekliliğin koşulları net bir şekilde belirlenmiş oldu.
AYLIK BAĞLAMA ORANLARI DA BELİRLENDİ
Malulen emekli olacak olan kişilerin aylık bağlama oranlarının da nasıl olacağı belirlendi. Buna göre 5400 gün üzerinden yapılan aylık bağlama oranı hesaplamaları bu emekliler için de geçerli olacak. Emekli maaşlarının hesaplanması bu şekilde yapılarak aylıklar belirlenecek. Bu çerçevede emekli olacak olanların bir zararları olmayacak. Kök aylıklar düşük olduğunda maaşlar Hazine desteği ile en düşük emekli maaşına bağlanıyor.
